Плановая аттестация

Ежегодно в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации в плановом режиме КГБУ СО «Комплексный центр социального обслуживания населения «Ужурский»  проводит аттестацию в целях подтверждения  соответствия работников Учреждения занимаемым ими должностям на основе оценки их профессиональной деятельности. Аттестация работников Центра  осуществляется на основе квалификационных требований по должностям работников системы социальной защиты населения. В этом  году аттестация была проведена в форме тестирования: в зависимости от специфики трудовой деятельности аттестуемого были подготовлены опросники. К прохождению аттестации  в 2021 году было представлено  21 человек, из них: специалисты по социальной работе- 5, социальные работники- 13, заведующий отделением, методист и инструктор АФК по 1 человеку.

Основными критериями при проведении аттестации служат объем и сложность труда работника, результаты, достигнутые при исполнении должностных обязанностей, качество, степень самостоятельности выполняемой работы, ответственности за порученное дело, показатели квалификации и профессионализма, стаж работы по специальности, уровень образования. Необходимо ответить, что не зависимо от занимаемой должности каждый специалист с полной ответственностью подошел к данному мероприятию и достойно подготовился к прохождению аттестации. Не смотря на разнообразие вопросов в предлагаемых тестах, более 80% аттестуемых при тестировании не допустили ни одной ошибки, у 20% аттестуемых было выявлено не более 1-2 ошибок, что вполне допустимо при такой форме аттестации. Таким образом, членами аттестационной комиссии  в отношении каждого из аттестуемых единогласно было принято решение: соответствует занимаемой должности. Это хороший результат проведенной аттестации и достойный показатель профессионализма работников нашего учреждения.

Методист КГБУ СО КЦСОН «Ужурский» Н.В.Катасанова

Поделитесь этой страницей в социальных сетях:
Наверх